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大冶有色冶炼厂安全生产管理实行“三个坚持”，在全厂营造了浓厚的安全文化氛围，“安全文化”提升了企业的安全管理，该厂连续20年被湖北省评为安全生产红旗单位。
坚持安全生产从“头”抓起。该厂始终坚持每年对全厂百余名中层以上管理人员进行安全法律法规知识培训，并请国家注册安全工程师等权威专家讲课，培训结束进行闭卷考试，丰富了全厂管理人员的安全法律知识，增强了安全法律意识，推动了企业安全生产管理。
坚持开展形式多样的安全文化活动。每年的安全板报展评、安全文艺汇演、安全知识竞赛等，成了该厂的固定活动，深受职工的欢迎和积极参与。同时，每季一评的“安全明星”评比活动也是该厂频率最高、兑现最快的评优活动，厂区的安全标语、口号、宣传栏随处可见，厂内部刊物《安全简报》成了职工的抢手货。
坚持全方位的安全知识考试。该厂有职工3000多人，涉及岗位多、工种繁杂，安全管理难度大。为让职工时刻绷紧安全弦，常念安全经，该厂坚持经常性的职工安全知识闭卷考试，并将安全考试成绩与职工个人收入挂钩，极大地鼓舞了职工学安全、会安全、用安全的积极性。
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